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关于校内外招聘招办副主任公告
作者:总务    浏览:618    发布时间:2017-11-30 16:12:24

关于校内外招聘招办副主任公告

根据目前学校在职人员,为了进一步推进学校干部选拔任用制度改革步伐,拓宽选人视野,学校决定面向校内外公开招聘招生办副主任1名,具体事宜如下:

一招聘岗位及职位要求:

(一)招生办副主任

1)岗位职责

①负责学校的招生工作,根据学校年度招生计划指标,制定学校年度招生方案和招生策略。   

②负责编辑与设计招生章程、招生简章等招生宣传资料工作。   

③对学校下达的招生任务指标进行分解,并跟踪指标完成情况,进行市场宣传推广,开拓地区招生渠道,举办相关讲座,提高学校知名度。   

建立学生信息数据库,具备较强的数据分析能力,能对相关数据进行有效分析;

⑤负责招生的前期市场调研与后期维护跟进工作。有高度的责任感,较强的管理能力和业务能力,熟悉学校的理念与政府相关招生政策规定。   

⑤负责对招生人员进行业务培训。   

2)任职要求

性别不限,45周岁以下本科或以上学历;

3年以上学校或培训机构招生管理工作经验, 有教育行业市场营销、品牌建设、公共关系方面的工作经历优先考虑

③具备良好的沟通协调能力,抗压能力强。人际交流、沟通能力强,说服能力好,有一定的亲和力。
   
④具备良好的个人及职业气质,形象良好,精神面貌良好有敬业心,抗压能力强,工作认真负责。
  

3)薪资

①年薪1220

②学校提供免费食宿,购买五险一金,子女优惠入学。

二、招聘程序

1、本次招聘采取校内外公开招聘(内部竞聘工作按照自愿或组织推荐报名


A、     报名时间:20171130日至2017126

B、     报名方式:个人自愿或组织推荐。联系人:校办人事

C、     其他要求:

(一)应聘者须提交已下资料:

1)本人身份证、毕业证、学位证等材料原件和复印件;

2)能够证明本人主要业绩的有关资料原件和复印件;

3)近期1寸免冠彩色照片2张;

4)联系电话与通讯地址

           ()资格审查。校办按照报名条件进行资格审查。审查工作于2017126日结束。

         (三)面试。在校长办公会组织面试工作。

              (四)内部竞聘时间:201712813:0015:00,内部竞聘主要通过任职演说、现场民主投票。

            (五)组织考察:面试结束后,根据面试成绩从高至低分排序,提出初步人选,确定考察对象后,根据有关规定组织对考察对      象进行考察。(注:内部竞聘人员流程)

               (六)确定聘用人选。依据笔试、面试和考察情况,提出聘用人选,提交校

      长办公会研究,确认拟任人选。(时间:20171211日)

(七)确聘人员公示,公示时间为20171211-15日。

四、组织机构

招聘领导小组成员如下:

组长:方建军

副组长:项恒鹏、曹旭飞、聂德森、张敏、况文鹏

五、聘用人员的待遇和管理

对聘用人员实行任职试用期制,试用期三个月。聘用工资按学校薪酬体系制度执行;试用期满后,根据其工作表现,经考核被正式录用后,将正式列入常规人力资源管理。

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